Le persone

Da 23 anni Askoll è la mia seconda casa: per circa 18 anni sono stato un tecnico di laboratorio, dove ho maturato un’esperienza trasversale su tutti i prodotti Askoll appliance, e da 5 anni ho la responsabilità dell’area testing (laboratorio R&D). Nella vita l’importante è essere resilienti, ed Askoll lo è, come lo sono io: nell’affrontare le varie problematiche di un’azienda così complessa, chiunque, nell’ambito di sua competenza, indipendentemente dal livello e dalla mansione, può dire la sua, senza timore o censure. In poche parole, si percepisce di contare qualcosa.

Per me lavorare in Askoll è come sentirsi in una grande famiglia allargata, dove i valori di accettazione, condivisione ed aiuto reciproco sono ai primi posti all’interno dell’Azienda. In tanti anni di permanenza in azienda ho avuto modo di crescere sia personalmente che professionalmente e vedere concretamente realizzati progetti ai quali ho potuto prendere attivamente parte lavorando in team.

Realizzare nuovi prodotti e ricercare nuovi materiali e processi per la crescita aziendale e la soddisfazione dei clienti è stimolante, appagante e creativo. Tutto ciò avviene in un ambiente positivo che coinvolge tutte le funzioni aziendali.

Siamo persone prima che professionisti: progettiamo movimento, trasformiamo idee in meccanica e pensiero in automazione. Perché un’azienda non è fatta di numeri, ma di menti che immaginano il futuro.

Data la mia lunga permanenza in Askoll, e avendo praticamente lavorato in tutte le unità produttive del gruppo, mi vengono in mente 3 parole: - Innovazione: ho avuto la fortuna di lavorare su tanti progetti nuovi - Ispirazione: aver lavorato in settori così diversificati è stato stimolante e sfidante - Appartenenza: ogni Unità mi ha dato qualcosa, sia professionalmente che umanamente

In Askoll ho trovato un ambiente molto stimolante, in continua evoluzione, che mi ha permesso di crescere sia dal punto di vista professionale che da quello umano.

In Askoll mi occupo di persone, processi e valori. Sono fiera di lavorare in un’azienda italiana, innovativa, che crede fermamente nel lavoro di squadra come valore fondamentale per il successo. Lavorare in Askoll mi ricorda quando giocavo a pallavolo: io e le mie compagne, guidate da schemi chiari e consapevoli del valore di ognuna, combattevamo unite per vincere. Oggi, grazie a solidi processi e alla collaborazione di ogni persona in Askoll, lavoro per raggiungere gli obiettivi aziendali.

Collaborazione, impegno e costante voglia di migliorare contraddistinguono l’azienda, facendo sentire tutti parte attiva di una squadra che funziona. Askoll dà valore e merito a ogni singola persona.

L'IT in Askoll, oltre ad essere un servizio tecnico costantemente allineato agli standard di mercato, è vicino al business e alle persone. Supporta l'innovazione nei processi e favorisce l'espressione del potenziale di ciascuno, con un team affiatato e competente.

Lavorare in Askoll significa stare in un ambiente dinamico e innovativo, dove il metodo Lean è applicato in ogni ambito. Apprezzo la fiducia ricevuta nel ricoprire un ruolo manageriale lontano dai miei studi, permettendomi di bilanciare lavoro e famiglia. Come team leader di sviluppo prodotto, pianifico e gestisco le attività, mantenendo il focus sugli obiettivi e fungendo da collante tra il team e il cliente.

Askoll è stata determinante nel mio sviluppo professionale, offrendomi l’opportunità di ampliare e perfezionare le mie conoscenze e di assumermi maggiori responsabilità. Da un anno e mezzo ho assunto il ruolo di Supply Chain Manager e sono grata di lavorare per un’azienda che supporta i propri dipendenti nella crescita insieme all'organizzazione. La leadership mi ha aiutata a riflettere, a fare chiarezza e ad affrontare con serenità i cambiamenti, a concentrarmi su chi voglio diventare e su chi voglio essere all’interno dell’azienda.